서울의료원 정규직(간호사) 직원 100명 모집 / 8월21일까지 접수
2019년 제31회 「서울특별시 서울의료원」 정규직(간호사) 직원 모집 공고
시민의 건강증진과 보건의료의 발전에 기여하기 위한 목적으로 「지방의료원 설립 및 운영에 관한 법률」에 의해 설립된 서울의료원에서는 최고의 공공병원 실현을 위해 함께 할 우수한 인재를 다음과 같이 모집합니다.
1. 직종별 모집인원 및 응시자격
▷간호사(5급) 100명 [필수조건] ⦁ 간호사 면허증 소지자※ 3개월간의 수습기간 후 정규직원 임용
2. 담당 업무
▷간호사 ⦁ 간호사 업무에 관한 사항
※ 아래 직무설명서(첨부파일) 참조
2. 직무설명서.pdf※ 추후 업무분장에 따라 업무조정이 가능하며, 서울의료원은 강남분원 운영 및 서울시로부터 동부병원·북부병원·서남병원을 위탁받아 수탁운영 중으로 강남분원 및 수탁병원으로 발령받아 근무할 수 있음
3. 근로조건
가. 보수는 서울의료원 규정에 따름
나. 근로시간 및 근로조건은 「서울특별시 서울의료원 취업규칙」에 따름
※ 서울특별시 서울의료원은 「지방의료원 설립 및 운영에 관한 법률」에 의해 설립된 특수법인이며, 서울시 출연기관으로 공무원 연금 대상에서는 제외됨
4. 원서접수
▷2019.08.01.(목)~2019.08.21.(수) (16:00까지)
※ 원서접수는 서울의료원 홈페이지 온라인 지원서 등록으로 함
https://recruit.seoulmc.or.kr/jobs/joblist.aspx
5. 전형방법
가. 1차 전형 : 필기시험 및 서류전형(55점)
- 시험과목 : 전공시험(성인간호학, 기본간호학, 기초의학)
- 합격자 선발기준 : 필기시험 점수의 50%, 국시원 면허시험 취득점수의 50%를 적용하여
고득점 순으로 채용인원의 3배수 선발(3배수 초과한 동점자도 합격자로 함)
나. 2차 전형 : 면접시험(45점)
- 평가요소 : 전문지식과 그 응용력, 의사발표의 정확성과 논리성, 예의‧품행 및 성실성,
창의력‧의지력‧발전가능성, 의료인으로서의 정신자세
- 합격자 선발기준 : 2차(면접)전형시행 후 1차 전형과 합산하여 고득점순으로 선발
다. 신체검사 : 신체검사는 2차 합격자에 한하여 채용신체검사서로 갈음
[아래 첨부파일에 세부 공고내용과 신청서식이 있습니다]
<유의사항>
1. 채용공고의 직무설명서를 반드시 확인하여 입사지원서를 작성하기 바랍니다.
2. 직무와 무관한 경력사항, 자격사항, 경험사항, 교육사항 등을 기입하거나 사실과 다른 내용을 입력시 평가에 불이익을받을 수 있으니 입력에 주의해 주시기 바랍니다.
3. 자기소개서 등에 본인의 출신지역, 가족관계, 출신학교 등을 직간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용을 기재하는 경우에는 불합격 처리되오니 유의하시기 바랍니다.
4. 채용관련 문의사항은 서울의료원 총무팀(02-2276-8092)으로 연락하시기 바랍니다.
※ 국시원 성적 및 간호사 면허 취득 사항을 반드시 입력하시기 바랍니다.